1月24日上午，陜煤集團(tuán)召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會議，集團(tuán)公司黨委書記、董事長張文琪主持會議并作學(xué)習(xí)傳達(dá)和落實要求。集團(tuán)公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員、總部各部門負(fù)責(zé)人參加會議。

        一、及時跟進(jìn)深入學(xué)習(xí)

        會上，張文琪領(lǐng)學(xué)《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記重要批示精神推動黨政機(jī)關(guān)習(xí)慣過緊日子的通知》精神和習(xí)近平總書記在二十屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話精神及會議精神，總結(jié)通報集團(tuán)三屆三次職代會暨2024年工作會有關(guān)情況。集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理趙福堂傳達(dá)學(xué)習(xí)2024年全省國資系統(tǒng)工作會精神。黨委副書記、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員王海帆傳達(dá)學(xué)習(xí)十四屆省紀(jì)委三次全會精神和省國資委監(jiān)管企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神。

        二、深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨

        會議指出，要深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于黨的自我革命的重要思想，深入貫徹落實中紀(jì)委、省紀(jì)委和省國資委黨委相關(guān)會議精神，系統(tǒng)化推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項工作，做到“反腐敗絕對不能回頭、不能松懈、不能慈悲”。要進(jìn)一步完善責(zé)任體系，壓實各級黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，特別是“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任。要進(jìn)一步堅決懲治腐敗，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，加大審查調(diào)查力度，形成“不敢腐”的強(qiáng)烈震懾。要進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，堅持糾樹并舉，鞏固深化作風(fēng)能力提升年成效，以優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)引領(lǐng)企業(yè)新風(fēng)正氣。

        三、強(qiáng)化“過緊日子”工作落實

        會議指出，要教育引導(dǎo)所屬各級企業(yè)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識“過緊日子”的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和總部各部門要把“過緊日子”的思想貫徹落實到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程，堅持學(xué)查改相貫通，嚴(yán)格資金管理，嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律，厲行節(jié)約，反對浪費(fèi)。

        會議強(qiáng)調(diào)，要結(jié)合集團(tuán)工作實際，做好四方面具體工作：一是加大清欠工作力度，及時收回應(yīng)收賬款，節(jié)約資金成本；二是做好項目決算，從中找差距，補(bǔ)短板，強(qiáng)弱項，促提升；三是深入推進(jìn)合規(guī)管理走深走實，嚴(yán)控投資風(fēng)險，抓好降本增效，推動合規(guī)管理與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深度融合；四是規(guī)范深入開展集團(tuán)內(nèi)部協(xié)作，深挖內(nèi)部協(xié)作增量潛力，形成提升產(chǎn)值規(guī)模、降低成本、抵御風(fēng)險的強(qiáng)大合力。

        四、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)

        會議要求，要進(jìn)一步提升黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)質(zhì)效，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上體現(xiàn)針對性，要緊跟黨中央、省委最新要求，及時、全面、深入學(xué)習(xí)與集團(tuán)公司黨的建設(shè)、改革發(fā)展、管理提升相關(guān)指示批示、會議精神、文件制度等。在學(xué)習(xí)形式上體現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)性，既要原原本本學(xué)習(xí)上級有關(guān)精神，更要從領(lǐng)會上級精神、分析自身不足，觸動工作思考等角度，交流分享學(xué)習(xí)心得體會。在學(xué)習(xí)結(jié)果運(yùn)用上體現(xiàn)實效性，要擴(kuò)大黨委理論學(xué)習(xí)中心組的覆蓋面，通過學(xué)習(xí)、交流和討論，形成主要領(lǐng)導(dǎo)抓班子成員，班子成員抓部門負(fù)責(zé)人的管理鏈條，有效促進(jìn)全員的思想認(rèn)識提升、創(chuàng)新能力提升、服務(wù)意識提升，習(xí)慣于把學(xué)習(xí)清單轉(zhuǎn)化為舉措清單和落實清單。在學(xué)習(xí)成效檢驗上體現(xiàn)融合性，以更高、更優(yōu)的黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗作風(fēng)轉(zhuǎn)變和管理提效，把學(xué)習(xí)成效融入到推動集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展當(dāng)中。