近日，由勝幫科技股份有限公司參與制定的又一項標準正式發(fā)布。該標準為國家標準《工業(yè)自動化系統(tǒng)與集成 流程工廠（包括石油和天然氣生產(chǎn)設施）生命周期數(shù)據(jù)集成》第4部分：初始參考數(shù)據(jù)（GB/T 18975.4-2023）及第13部分：集成資產(chǎn)計劃生命周期（GB/T 18975.13-2023），已通過國家市場監(jiān)督管理總局(國家標準化管理委員會)批準，于2023年9月7日正式發(fā)布，2024年4月1日起正式實施?！?/a>
“月到中秋分外明，每逢佳節(jié)倍思親”。值此中秋佳節(jié)來臨之際，為了感謝長期奮斗在項目現(xiàn)場一線的員工及其家屬，勝幫公司精心策劃了“金秋送關懷,慰問暖人心”活動，為項目一線員工家屬寄送了精美的中秋禮盒，在佳節(jié)來臨之際送上深深的祝福及真摯的感謝。 勝幫公司項目一線員工長期堅守在施工現(xiàn)場，為了保證如期交付，放棄節(jié)假日和換休，奮斗在工作崗位上。員工家屬舍小家…
9月7日，陜煤集團人力資源部赴勝幫科技調(diào)研督導。集團人力資源部副總經(jīng)理李長安，陜西省煤炭運銷（集團）有限責任公司監(jiān)事、副總經(jīng)濟師、人力資源部經(jīng)理雷軍樂及督導組成員出席會議，勝幫公司黨委書記、董事長李昊，副總經(jīng)理王慶元及相關部門人員參加會議。 會上，李昊代表勝幫公司對督導組一行調(diào)研指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。人力資源部圍繞人力資源優(yōu)化、工資…
勝幫科技持續(xù)加強風險管控，全面貫徹落實集團公司2023年半年工作會議精神。一是風控部門加強風險管控意識形態(tài)的宣傳建設工作，在公司形成風險管控文化傳播學習的新高潮，號召員工樹立底線思維、極限思維、系統(tǒng)思維，將風險管控意識滲透到業(yè)務日常工作中去，形成更加完整長效的風險管控文化體系。二是嚴格落實部門責任，要求重點部門以“時時放心不下”的責任感抓緊抓實風險管控，…
近日，由勝幫科技股份有限公司參與制定的《煤化工工程數(shù)字化交付規(guī)范》團體標準（T/CPCIF 0271-2023）通過中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會標準化工作委員會審查通過，于2023年9月4日正式發(fā)布，2023年12月4日起正式實施。數(shù)字化交付已成為煤化工工程領域的一項關鍵發(fā)展趨勢，它不僅提高了工程項目的可視性和可追溯性，還加速了項目的實施，并在整個生命周期內(nèi)降低了成本。為了更好地應對…
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